同工同酬、带薪育儿假……对职场女性最友好的10个州大排名！纽约加州排进前三，但第一是这里

根据 Oxfam 发布的《美国最佳与最差工作州》报告，俄勒冈州、纽约州和加州位列职场女性最佳工作地点前三。这份报告考量了最低工资、带薪休假和工会组织权等标准，并特别关注对女性，尤其是有色人种女性影响较大的政策。结果显示，各州在关键职场保护政策方面存在巨大差异。

根据国家女性法律中心的数据，Oxfam 审查了各州的带小费最低工资，因为大约七成带小费的劳工是女性。此外，报告作者 Kaitlyn Henderson 透露，他们还分析了各州的职工保护措施，包括同工同酬、工作场所性骚扰防护和哺乳员工的带薪哺乳休假等。同时，报告也评估了“各州是否允许公立学校教师进行集体谈判”，因为 77% 的公校教师为女性。

而在最终的排名结果中，除俄勒冈州、纽约州和加州外，华盛顿特区、伊利诺伊州、华盛顿州等也排进前十名，这些州在休假和反歧视政策方面更加超前。排名末端的州则大多位于梅森-迪克逊线以南，也就是以南方州居多。

不过 A Better Balance 组织负责人 Inimai Chettiar 指出，南方地区也取得了许多重要的渐进式进展，比如南卡罗来纳州和田纳西州最近都通过了为州政府员工提供带薪育儿假的法律。

1. 俄勒冈州

2. 纽约州

3. 加州

4. 华盛顿特区

5. 伊利诺伊州

6. 明尼苏达州

7. 华盛顿州

8. 康涅狄格州

9. 马萨诸塞州

10. 内华达州